時值高溫酷暑，為做好高溫季節(jié)職工勞動保護(hù)工作，有效防范職工中暑事件和生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，及時把公司的關(guān)懷送到一線職工的心坎上，確保職工安全度夏、平安度夏，中國三冶高度重視，認(rèn)真組織兩級工會開展“送清涼”慰問活動，為穩(wěn)發(fā)展助生產(chǎn)、喜迎黨的二十大召開營造安全穩(wěn)定的良好環(huán)境。

　　加強(qiáng)工作領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真籌備組織。

　　中國三冶工會起草下發(fā)了《關(guān)于組織開展2022年夏送清涼慰問活動的通知》，對活動進(jìn)行了部署安排，要求兩級工會要堅(jiān)持把盛夏季節(jié)的職工防暑降溫工作作為圍繞當(dāng)前“穩(wěn)增長、抗疫情、保安全”中心工作的一項(xiàng)重要工作來抓，作為助力企業(yè)推進(jìn)施工生產(chǎn)、完成年度經(jīng)營目標(biāo)的重要內(nèi)容落實(shí)好。各級工會主席、工會干部要結(jié)合本單位施工生產(chǎn)實(shí)際，精心部署安排，積極協(xié)調(diào)配合，充分運(yùn)用工會資源，圍繞職工的住宿條件、飲食衛(wèi)生、現(xiàn)場作息時間、高溫勞動防護(hù)等內(nèi)容進(jìn)行實(shí)施，最大限度減少盛夏高溫給職工生產(chǎn)生活帶來的不利影響，確保職工平安度夏。

　　同時，中國三冶工會多渠道積極籌備送清涼資金，爭取鞍山市總工會送清涼資金5萬元，全部用于走訪慰問一線職工；西南分公司聯(lián)合業(yè)主爭取四川省資陽市總工會到所在的施工現(xiàn)為職工送防暑降溫物品。加大防暑降溫工作的宣傳力度，工會統(tǒng)一印制、發(fā)放1000份防暑知識宣傳張貼畫，內(nèi)容包括安全度夏的基本常識、夏季飲食注意事項(xiàng)、預(yù)防措施、急救措施等健康生活知識，并組織工會干部張貼到項(xiàng)目的食堂、宿舍和辦公區(qū)域等顯著位置，擴(kuò)大宣傳效果?；顒悠陂g，兩級工會共開展防暑降溫宣傳教育89次，為一線職工和農(nóng)民工發(fā)放勞動安全、防暑降溫常識、工資待遇、作業(yè)規(guī)范等有關(guān)宣傳資料1897份。

　　合理安排部署，確保措施到位。

　　中國三冶工會結(jié)合企業(yè)施工生產(chǎn)重點(diǎn)和項(xiàng)目的區(qū)域分布等實(shí)際情況，因地制宜，合理安排，對位于福建、湖南等南方的施工項(xiàng)目，在6月末就啟動送清涼活動。并組織兩級工會深入一線項(xiàng)目，督促項(xiàng)目部科學(xué)調(diào)整職工作息時間，合理輪換休息，采取切實(shí)有效的防暑降溫措施，對作業(yè)場所比較固定的工作點(diǎn)搭設(shè)防曬棚等。同時，監(jiān)督項(xiàng)目認(rèn)真履行防暑降溫主體責(zé)任，配合制定防暑降溫方案，保證白開水、冷飲、綠豆水等清涼飲料供應(yīng)，配備防暑降溫應(yīng)急藥品，向職工宣傳暑期防病知識，合理積極應(yīng)對?；鶎庸ㄟ^為外地項(xiàng)目郵寄“清涼包”、發(fā)布當(dāng)天的天氣信息、熬制防暑降溫綠豆湯、配備必要的應(yīng)急藥品等各種方式為現(xiàn)場送清涼，為職工安全度夏做充足準(zhǔn)備?；顒悠陂g，共督促基層單位發(fā)放高溫津貼31.8648萬元，建立簡易清涼驛站、現(xiàn)場遮陽棚、職工休息室（點(diǎn)）等58個。

　　進(jìn)入伏天以來，中國三冶工會組織兩級工會群眾安全監(jiān)督員，對現(xiàn)場職工宿舍、食堂等生產(chǎn)生活設(shè)施開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查，主要檢查內(nèi)容為：項(xiàng)目夏季作業(yè)計劃安排是否科學(xué)、職工作息時間是否合理、用電設(shè)備設(shè)施是否安全等，督促項(xiàng)目健全和完善一線職工的高溫防護(hù)措施，落實(shí)好一線職工高溫作業(yè)待遇，多措并舉改善職工作業(yè)環(huán)境?；顒悠陂g，中國三冶兩級工會組織開展工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查活動共53次，查實(shí)并督促整改隱患123處。

　　注重工作結(jié)合，確?；顒有Ч?/strong>

　　一是與落實(shí)防暑降溫政策相結(jié)合，督促協(xié)調(diào)各單位采取靈活多樣的方式積極籌備防暑降溫資金，及時為職工發(fā)放了茶葉、洗漱用品等夏季防暑物品。積極組織工會工作人員，深入施工現(xiàn)場開展宣傳教育活動和送清涼活動，認(rèn)真宣傳防暑降溫常識、相關(guān)政策法規(guī)、職工維權(quán)知識等內(nèi)容，叮囑項(xiàng)目部管理人員，要合理安排上崗時間，做好防暑降溫工作，確保施工生產(chǎn)安全。

　　二是與疫情防控、職工關(guān)愛工作相結(jié)合。在送清涼活動中，除了為一線項(xiàng)目職工送去清涼物資外，還根據(jù)疫情防控需要，為項(xiàng)目配置應(yīng)急醫(yī)療箱，向一線職工發(fā)放“防疫禮包”。同時結(jié)合疫情防控工作要求，摸清疫情對職工家庭生活造成的影響情況，及時掌握職工面臨的生活困難和需求，組織開展常態(tài)化送溫暖慰問和幫扶工作，為職工提供必要的食品、生活用品、防疫用品和常用藥品等。

　　三是與項(xiàng)目勞動競賽相結(jié)合。根據(jù)重點(diǎn)工程項(xiàng)目競賽的實(shí)際情況，組織項(xiàng)目部通過召開競賽推進(jìn)會、驗(yàn)收會、啟動會等方式，對競賽活動進(jìn)行再部署、再動員，確保競賽活動保持良好的勢頭，以實(shí)際行動落實(shí)“穩(wěn)增長、抗疫情、保安全”中心工作。

　　在今年送清涼活動中，中國三冶兩級工會先后共走訪122個施工現(xiàn)場，慰問職工13894人次（其中含農(nóng)民工11039人次、防疫一線人員157人次），為職工送去了西瓜、綠豆、礦泉水、茶葉、洗漱包等價值47.6936萬元的防暑降溫用品（其中，爭取市總送清涼資金5萬元）；組織開展工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查53次，查處并整改安全隱患123起；督促企業(yè)發(fā)放高溫津貼 31.8648 萬元，開展防暑降溫宣傳教育 89 次，為一線職工和農(nóng)民工發(fā)放關(guān)于勞動安全、作業(yè)規(guī)范、防暑健康常識等宣傳資料1897份，保證了署期職工的身體健康，真正把企業(yè)關(guān)懷送到一線職工的心坎里，傳遞了中國三冶工會對項(xiàng)目一線職工的關(guān)懷，充分發(fā)揮了工會組織“娘家人”的作用。